工资拖欠签罢诉承诺书怎么写

拖欠工资签罢诉承诺书需明确诉求与证据。依据《劳动合同法》等，承诺书应写明拖欠事实、金额及诉求，附证据，否则可能影响维权效果，甚至导致权益无法保障。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理拖欠工资常见方式为协商、调解、仲裁、诉讼。选择时，可先尝试协商或调解，若无果则考虑仲裁，仍不满可提起诉讼，根据具体情况选择最合适的方式。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
拖欠工资可这样处理：1. 协商：与雇主沟通，要求支付拖欠工资，可尝试书面或口头形式。2. 调解：向劳动调解委员会申请调解，寻求双方和解。3. 仲裁：向劳动仲裁委员会提起仲裁，提交申请书及相关证据。4. 诉讼：若仲裁无果，可向法院提起诉讼，准备起诉状及证据材料。