请问入团年龄比身份证和招工表小了一岁，这种情况在退休时该怎么处理？

入团年龄与身份证、招工表不符，退休时按法定年龄为准。分析：入团年龄通常不影响法定退休年龄的确定。根据我国法律规定，退休年龄主要以身份证和招工表等官方文件为准。如果入团志愿书上的年龄与这些文件不一致，应以身份证和招工表上记载的年龄为准来计算退休年龄。提醒：若因年龄问题导致退休权益受损，如被错误延迟退休，应及时咨询法律专业人士，维护自身合法权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理方式：从法律角度看，处理此类年龄不符的问题，主要有两种途径：一是向所在单位人事部门说明情况，并提供相关证明材料，请求按实际年龄办理退休手续；二是若单位不予更正或处理不当，可向劳动仲裁部门或法院提起诉讼，请求确认实际退休年龄。选择建议：首先尝试与单位协商解决，这是最直接且成本较低的方式。若协商无果，再考虑通过法律途径解决。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
具体操作：1.收集证据：整理身份证、招工表、户口本等能证明实际年龄的材料，以及入团志愿书等可能存在年龄不符的文件。2.与单位沟通：向单位人事部门提交书面申请，说明情况并附上相关证据，请求按实际年龄办理退休手续。3.寻求仲裁或诉讼：若单位不予更正，可向当地劳动仲裁部门申请仲裁，或向法院提起诉讼。在仲裁或诉讼过程中，需提交充分证据以证明实际年龄，并请求仲裁机构或法院确认退休年龄。4.执行裁决：获得有利裁决后，如单位仍不履行义务，可申请强制执行，确保退休权益得到落实。