你好。我妈妈在工厂里崴脚了

你妈妈在工厂崴脚后，根据《工伤保险条例》第十七条，工厂应承担以下法律责任：首先，需将你妈妈及时送往医疗机构治疗，确保其得到及时救治；其次，工厂应在事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定，以确定是否属于工伤事故；最后，若认定为工伤，工厂还需配合你妈妈进行劳动能力鉴定，并为其申请工伤保险待遇。这些都是工厂作为用人单位在工伤事故中应承担的法律责任。
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从法律角度，你妈妈被认定为工伤后，享有以下权益：一是获得医疗费用报销，包括治疗费、康复费等；二是享受停工留薪期间的工资待遇，即工伤期间工资照发；三是若经劳动能力鉴定委员会鉴定为伤残等级，可获得一次性伤残补助金、伤残津贴等伤残待遇；四是若因工伤导致死亡，其近亲属可获得丧葬补助金、供养亲属抚恤金等死亡待遇。这些权益都受法律保护，应得到切实保障。
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若工厂不配合申请工伤认定，你可以采取以下措施：首先，自行收集并保留好所有与工伤事故相关的证据，如医疗记录、证人证言等；其次，向当地社会保险行政部门提交工伤认定申请，说明工厂不配合的情况，并附上相关证据；最后，若社会保险行政部门认定工伤，但工厂仍不配合，你可以通过法律途径维护自身权益，如申请劳动仲裁或提起诉讼。