被迫离职公司不给离职单怎么办

慈溪市律师网 2025-05-19
公司不给离职单,可投诉至劳动监察部门。依据《劳动合同法》,公司应在解除合同时出具证明,否则需改正并赔偿。不及时处理可能影响劳动者就业及社保转移。
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离职无单处理:1. 保留证据,如邮件、聊天记录等;2. 向劳动监察部门提交书面投诉,附上证据;3. 若投诉无果,考虑劳动仲裁,准备详细材料;4. 必要时寻求法律援助,维护合法权益。
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处理离职单问题,可向劳动监察投诉或申请劳动仲裁。选择方式需考虑实际情况,如公司态度、个人损失等,投诉快速直接,仲裁则适用于复杂争议。
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