自离后公司不发工资如何处理

自离公司不发工资，您有权维权。根据《劳动法》等规定，公司应按时支付工资，自离不影响工资结算。若不及时处理，可能导致工资无法追回，甚至影响个人信用。
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处理自离后公司不发工资，常见方式有协商、调解、投诉、仲裁、请求支付令等。选择时，可先尝试与公司协商；协商无果，再考虑调解或投诉；仍无法解决，可申请仲裁或请求支付令。
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自离公司不发工资，这样处理：1. 与公司协商，要求支付应得工资；2. 若协商无果，向劳动行政部门投诉，请求介入处理；3. 也可直接申请劳动仲裁，通过法律途径维权；4. 在特定情况下，可向法院请求支付令，快速追讨工资。